Первый тимлидский митап от Озон! Прокачаем софты и приготовимся растить эффективных менеджеров в компании экспертов комьюнити и других бигтехов.
В программе: два доклада, панельная дискуссия, угощения и время для неформального нетворкинга.
- Как окунуться в новую предметную область и не утонуть — Юлия Лукина, старший менеджер проектов, поможет сориентироваться на новом месте — погрузиться в неизведанную область и справиться с синдромом самозванца.
- (Хороший_инженер) != (Хороший_тимлид) — Иван Миронов, руководитель отдела разработки, объяснит, на какие характеристики будущих руководителей нужно опираться при найме.
- Дискуссия: Быть или не быть: тимлид или эксперт?
Обсудим горизонтальное и вертикальное развитие, метрики эффективности и подходы к принятию технологических вызовов.
Если вкратце, научимся принимать верные решения.
